近日，2021年庆祝“五一”国际劳动节暨“建功‘十四五’、奋进新征程”主题劳动和技能竞赛动员大会在北京人民大会堂隆重举行。尊龙凯时人生就是博集团尊龙凯时人生就是博金属复材公司金属基复合材料车间获“全国工人先锋号”称号。

金属基复合材料车间是尊龙凯时人生就是博金属复材技术有限公司（国家有色金属复合材料工程技术研究中心）依托建设单位，从事颗粒增强金属基复合材料研制、生产的重要组成。这群平均年龄不到35岁的高素质科研人员和高技能人才队伍，形成了以“研发、孵化、批产”优势互补的创新协作团队。此次全国“工人先锋号”荣誉的获得，不仅是对工作成绩的认可与肯定，更是对每一位员工辛勤付出的嘉奖与鼓励。

这个车间凭什么获得这么多荣誉？——“创新、高效、担当、共赢”这八个字的公司精神，就是他们打造基层管理新样板的“八字真经”。

——不辞辛苦，当好排头兵，创新增效益

车间充分发挥自身优势，激发潜能和活力，承担了多项国家重点研发项目，在国内率先开发出了大尺寸、轻质高性能颗粒增强铝基复合材料粉末冶金成套制备技术；加快技术成果转化，建成了一条国内唯一的粉末冶金颗粒增强铝基复合材料产品生产线；自主开发了电子封装用金属基复合材料粉末冶金制备技术，并已形成批量稳定供货，实现了进口替代；自主开发并批产了航空承力结构件用金属基复合材料构件，填补了国内空白，解决了国家“卡脖子”问题；自主开发并批产了航天领域用金属基复合材料，提升国产装备的国际竞争力。

2019年获“中央企业先进集体”称号、2020年获中国有色金属工业科学技术奖一等奖。

——精益求精，练就真本领，规范添活力

复合材料产品生产科技含量较高，对操作员工素质能力提出了很高的要求。车间在公司的领导下，带领全体员工迅速转变观念，通过各种方法途径学习技能，提高综合素质，全员争当学习型、知识型、技能型、专家型职工；开展多轮次的专业技能培训和现场实操练兵，业务水平显著提升；积极开展“师带徒”活动，加快员工融入和成长速度；实施多项车间管理和绩效奖励管理办法激励车间员工工作积极性。综合成效显著，在保持生产人员数量不变条件下，单班生产效率提高15%以上，整体产能提升10%以上；带领一线员工提出并实施多项技术工艺改进，产品合格率提升10%以上。

心心在一艺，其艺必工；心心在一职，其职必举。

——和谐向上，共筑匠心路，聚力促发展

公司成立不久后的2020年初，面对突然的疫情来袭，在落实集团和公司疫情防控要求的前提下，车间员工积极开展复工复产，克服种种困难，坚守岗位，无节假日无周末连续工作五十多天，圆满完成了所承担重点项目的关键技术攻关，研制的产品按期交付，车间负责人魏少华同志被授予公司“先进工作者”荣誉称号。2021年，车间员工响应就地过年号召，从大年初三开始全面复工复产，每天在现场工作12小时以上，全面超额完成一季度研发和生产任务。

车间全体员工围绕一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队的目标，扎实肯干，积极主动作为，以强烈的责任意识、担当意识投入工作，保持奋斗姿态，成为凝聚职工热爱劳动、崇尚劳动、爱岗敬业、拼搏奉献的平台，也为公司得发展做出了积极的贡献。

致敬先锋！他们，值得被赞扬！